Optimiser le management des fonctions supports des entreprises

Evolution des collaborateurs, formation et accompagnement personnalisé

CARACTERE est un organisme de formation no: 723 308 093 33, référencé Datadock, plateforme des OPCA.

La formation est une de nos préconisations pour faire vivre et pérénniser les projets et garantir la qualité d'environnement de travail. C'est pourquoi, nous devons donner un sens à nos projets et faire adhérer nos collaborateurs.

CARACTERE


S'ENGAGE dans une démarche qualité pour contribuer efficacement à la conception de la formation professionnelle,


IDENTIFIE les problématiques et les objectifs pour adapter la formation aux besoins des équipes, de l'encadrement et du client prescripteur,


ADAPTE les modalités pédagogiques en alternant théorie et exercices pratiques, en mettant en place des travaux de groupe ou individuels, des exercices de cas concrets, des mises en situations et des temps d'échanges,


MET les moyens d'encadrement nécessaires, contrôle les présences, fait une évaluation de fin de stage,


FOURNIT un support de formation en complément de la formation avec des études de cas, des quizz, des questions-réponses pour mesurer les acquis,


REPOND de la qualification du formateur, de sa formation et de la prise en compte des appréciations des stagiaires.

Pré-requis (à qui s'adressent ces formations ?)

Toutes les formations s'adressent aux dirigeants, aux responsables des fonctions supports et tous les acteurs de la qualité de l'environnement de travail (Responsables de services généraux, responsables achats, gestionnaire de contrat, responsable de sites...).


Formations interentreprises

Nous mettons à la disposition de nos clients notre catalogue de formations, avec tous les programmes par thématique. Nous validons lors d'un entretien téléphonique que le programme de formation est bien en phase avec les attentes des stagiaires et du client prescripteur.

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

FACILITY MANAGEMENT

LOGISTIQUE HOSPITALIERE

ETRE ET MANAGER

Nos formations peuvent être réalisées à la demande et sur mesure :

  • Sous forme d’accompagnement individuel et personnalisé,
  • Sous format intra entreprise pour un groupe minimum de 5 participants,
  • En modifiant les contenus pour les adapter à vos problématiques.


L’expression de besoin du client prescripteur nous permet de personnaliser nos formations.


Formations intra entreprise

1.      L’analyse du besoin est faite par le client

Le service des ressources humaines est le prescripteur de la formation. Nous présentons notre offre de formation en fonction de la demande (suite entretien) avec en annexe le CV de l’animateur. Nous faisons une offre de formation en présentant le programme : Personnel concerné, Pré-requis, Durée et lieu, Nom de l’animateur, Objectifs, Programme par objectif, Compétences attendues, Processus pédagogique, Supports pédagogiques.

2.      L’analyse du besoin fait suite à un audit réalisé par nos soins

Fort de cet audit, nous pouvons préconiser des formations. Après validation, nous nous mettons en mode projet, en impliquant les responsables des équipes à former, en présentant aux collaborateurs, la formation, ses objectifs, son contenu (fiche programme), les pré-requis, …..

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Dernière mise à jour : 06/2018  ©Caractère IME